HAY MOTIVOS….
En los últimos años, con la excusa de la crisis, el
Ministerio de Justicia se ha lanzado a una loca carrera que sus representantes
denominan reformista pero que encubre un verdadero proceso privatizador de la Administración de
Justicia, en algunos casos presionado por lobbys profesionales muy bien
situados en el Ministerio
Una reforma que no cuenta ni con el personal funcionario de Justicia, profesionales
especialistas en procedimientos judiciales que es lo que nos define como
Cuerpos de funcionarios en la
LOPJ , ni con el personal laboral, a los que se nos ha
marginado de los foros de discusión de estas medidas que afectan a nuestras
condiciones de trabajo. De todo este
proceso será la ciudadanía y las condiciones de trabajo del personal funcionario
y laboral de la
Administración de Justicia los que verdaderamente sufrirán
las consecuencias de la misma:
- Ley
de tasas Judiciales e imposición de costas en contencioso administrativa.- que obstaculiza el derecho a
la tutela judicial efectiva a los ciudadanos y que, pone trabas al acceso
de los ciudadanos y del personal a los Tribunales en defensa de sus
derechos.
- Privatización
del Registro civil para dejarlo en manos de Registradores y Notarios.- desaparición del servicio
público gratuito, supresión de centros de destino, movilidad forzosa fuera
del municipio y amortización de plazas lo que afectará al empleo público
(tanto en las plazas de acceso por el turno libre como por promoción
interna entre otras cuestiones).
- Privatización
de los actos de comunicación y de la ejecución a favor del colectivo de
Procuradores otorgándoles
el carácter de agentes de la autoridad y que provocará una importantísima
amortización de plazas.
- Reforma
de
- Reforma
de
Y si todo esto fuera poco, los sucesivos Gobiernos, tanto
central como autonómicos, han puesto a los empleados públicos en el punto de
mira aplicando los recortes más salvajes de toda la democracia. Estos recortes
han sido especialmente duros en la Administración de Justicia y, lo que es peor,
nadie garantiza que hayan acabado:
- Nos
han reducido la nómina en algunos casos hasta el 9%.
- Nos
han congelado tres años seguidos los salarios y lo que queda por ver.
- Nos
han suprimido la paga extra de navidad de 2012. En algunos territorios, se
va a repetir este año.
- Nos
han congelado las oposiciones, amortizado plazas, cesado a numeroso
personal interino,
- Nos
han incrementado la jornada laboral.
- Nos
han quitado 6 días de asuntos particulares
- Nos
han quitado los días de asuntos particulares adicionales a partir del 6º
trienio
- Nos
han quitado los días de vacaciones adicionales a partir de los 15 años de
servicios.
- Nos
han quitado prestaciones de la MUGEJU y han reducido drásticamente el
resto.
- Nos
pretenden barrer de los órganos de control de
- Nos
han quitado retribuciones cuando tenemos la desgracia de caer enfermos
discriminándonos respecto de Jueces y Fiscales.
- En
algunos ámbitos territoriales, además nos han suprimido las aportaciones
al plan de pensiones y la acción social. En otros, estas cuestiones, que
tributan como salario, han sido reducidas sustancialmente.
- En
algunos ámbitos territoriales, nos han quitado complementos y pluses.
Desde que se anunciaron los recortes, los sindicatos más
representativos en la
Administración de Justicia hemos convocado varias movilizaciones,
concentraciones, dos manifestaciones estatales así como movilizaciones propias
en cada comunidad autónoma, sin que el Ministerio haya cejado en su empeño de
controlar la Justicia ,
suprimir derechos del personal funcionario y laboral
y de los ciudadanos en ese proceso que denomina “reforma de la Justicia ”.
Por todo lo anterior,
los sindicatos CSIF, CCOO, STAJ y UGT, creemos que es necesario incrementar la
contundencia de las movilizaciones, desde paros parciales hasta llegar a una
huelga indefinida y queremos contar con tu apoyo.
OBJETIVOS DE LAS
MOVILIZACIONES
Exigimos
al Ministerio de Justicia que garantice el mantenimiento de todos los puestos
de trabajo, que asegure, como mínimo, todas las retribuciones por cualquier
concepto, incluidas las pagas extras, del personal funcionario y laboral, y la recuperación de las pérdidas retributivas
realizadas desde 2010, así como que se comprometa a no utilizar, en ningún
caso, la movilidad geográfica forzosa del personal.
En
este sentido, solicitamos también:
- Recuperación
de los derechos retributivos y laborales perdidos en los últimos años.
- Recuperación
de los días de asuntos particulares como se ha logrado en otras
Administraciones,
- Recuperación
de los descuentos retributivos del año 2010.
- Reconocimiento
de la irretroactividad de la supresión de la paga extra y reintegro de la
misma a los funcionarios de Justicia.
- Supresión
de la condena en costas en los procedimientos judiciales de reclamación
de derechos laborales y estatutarios que afecten a los trabajadores y trabajadoras.
- Por
un régimen de incapacidad temporal que no discrimine a los funcionarios de
Justicia ni al personal laboral. Como mínimo equiparación en todos los
ámbitos territoriales a las condiciones de Jueces y Fiscales.
- Negociación
real, con voz y voto, en las reformas de
- En
defensa del servicio público de
Septiembre de 2013
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